Senior HR Business Partner

Náplň práce

O pozici : Klíčová role v HR týmu s vysokou mírou odpovědnosti. Úzká spolupráce s vedením závodu. Možnost ovlivňovat nastavení HR procesů a firemní kultury. Práce v dynamickém výrobním prostředí.

Náplň práce :

* Podpora HR Managera v každodenní agendě a strategických HR aktivitách
* Plné zastupování HR Managera v době jeho nepřítomnosti
* Spolupráce napříč celým výrobním závodem (výroba, management, support funkce)
* Zajištění plynulého fungování HR procesů v souladu s firemní strategií
* Aktivní účast na rozvoji a optimalizaci HR procesů
* Spolupráce na HR projektech v rámci závodu i celé organizace
* Podíl na implementaci HR politik a jejich komunikaci napříč firmou
* Práce s daty a reporting pro HR i management

Požadavky

* Zkušeného HR profesionála se širokým přesahem do HR agendy
* Kandidáta se zkušeností z výrobního nebo automotive prostředí (výhodou)
* Silnou orientaci v HR procesech (nábor, rozvoj, performance, employee relations apod.)
* Výbornou znalost anglického jazyka (slovem i písmem)
* Výborné komunikační schopnosti a cit pro práci s lidmi
* Empatii a schopnost budovat důvěru napříč organizací
* Schopnost pracovat v multikulturním prostředí
* Schopnost zvládat více úkolů najednou a pracovat pod tlakem

Odpovědět na inzerát