Náplň práce
• sběr a analýza požadavků uživatelů a dalších zainteresovaných stran a jejich transformace do technických specifikací;
• účast na přípravě a zpracování informační koncepce úřadu;
• příprava koncepce a podkladů pro rozvoj informačních a komunikačních technologií (dále jen „ICT“) a informačních systémů (dále jen „IS“) v rámci úřadu;
• spolupráce s dodavatelskými organizacemi, koordinace jejich činnosti a kontrola kvality dodávek;
• zajištění souladu IT architektury a IT řešení s legislativou a specifickými požadavky informačního prostředí státní správy (např. národní architektonický rámec, informační systém sdílené služby);
• iniciování a realizace inovací v oblasti ICT a IS pro zvýšení efektivity a kvality služeb;
• vypracování, aktualizace a udržování technické, provozní a procesní dokumentace IS;
• zajišťování podkladů pro plánování a řízení rozpočtu pro rozvoj a údržbu ICT a IS.
Požadavky
• minimálně střední vzdělání s maturitní zkouškou, vysokoškolské vzdělání výhodou;
• hluboký zájem o business analytiku, architekturu a návrhy IS anebo projektové řízení, zkušenosti v některé z těchto oblastí výhodou;
• základní přehled v moderních IT technologiích (např. běžné technologické stacky, architektura IS, relační databáze, systémové integrace, cloudové služby);
• znalost programovacího jazyka výhodou;
• orientace v legislativě v oblasti správy IS veřejné správy a kybernetické bezpečnosti;
• dobré analytické a komunikační schopnosti (schopnost překládat technické pojmy běžným uživatelům);
• znalost prostředí a aplikací Microsoft 365 výhodou;
• samostatnost, systematičnost a schopnost řešit problémy;
• schopnost týmové spolupráce, pečlivost a spolehlivost;
• ochotu dále se vzdělávat a učit se novým věcem;
• trestní bezúhonnost;
• dosažení věku 18 let;
• plnou svéprávnost;
• potřebnou zdravotní způsobilost.
Nabízíme
• tarifní plat ve 12. platové třídě + osobní ohodnocení + mimořádné finanční odměny; motivační finanční ohodnocení v závislosti na odvedené práci;
• získání praktických zkušeností, profesní růst a rozvoj odborných znalostí;
• 30 dnů volna;
• stravenkový paušál, příspěvek na penzijní připojištění nebo příspěvek na životní připojištění, odměny k životním a pracovním výročím.
Další informace
Termín nástupu: 1. dubna 2026 nebo dle dohody
Odpovědět na inzerát